{"id":1144,"url":"https://openpnrr.it/api/v1/scadenze/1144?format=json","tipologia":"T","numero_sequenziale":"M6C2-16","codice_progressivo":1144,"descrizione_breve":"Formazione per l'acquisizione di competenze e abilità di management e digitali per il personale del SSN","descrizione_completa":"Erogazione dei corsi di formazione per l'acquisizione di competenze e abilità di management e digitali a 4 500 membri del personale del SSN\nQuesto investimento deve essere volto all'attivazione di un percorso di acquisizione di competenze e abilità di management e digitali per professionisti sanitari del SSN, al fine di prepararli a fronteggiare le sfide attuali e future in una prospettiva integrata, sostenibile, innovativa, flessibile e orientata al risultato.","tempistica_completamento_anno":2026,"tempistica_completamento_trimestre":"T2","indicatori_quantitativi_unita":"Numero","indicatori_quantitativi_partenza":"0.0","indicatori_quantitativi_arrivo":"4500.0","indicatori_qualitativi":"","meccanismo_verifica":"Relazione periodica sul completamento della formazione; \n\nSummary document duly justifying how the target (including all theconstitutive elements) was satisfactorily fulfilled. This document will include as an annex the following documentary evidence and elements:a) a list with references to the individual certificates proving that the training programmes have been completed;b) the job roles of the candidates enrolledc) the type of training provided with detail of its content and learning format usedd) a report by the responsible body or any other responsible body confirming the certification and recognition of acquires skills\n","fonte_dati_metodologia":"Stima dei potenziali partecipanti ai corsi manageriali sulla base del numero di ruoli di senior management per organizzazione del SSN (260 organismi in totale) e sul numero di macro-organizzazioni (2739 Dipartimenti, Distretti 575, 412 Ospedali). In totale: 774 persone appartenenti alle posizioni chiave degli Enti Nazionali di Servizio Sanitario e 3726 persone responsabili delle divisioni macro-organizzative, per un totale di 4500 persone. Ore di formazione per partecipante: 200 ore","ipotesi_rischi":"","ita_ue":"UE","links":[],"misure":[{"id":332,"url":"https://openpnrr.it/api/v1/misure/332?format=json","descrizione":"Sviluppo delle competenze tecniche-professionali, digitali e manageriali del personale del sistema sanitario: Sub-misura: corso di formazione manageriale","componente":"https://openpnrr.it/api/v1/componenti/16?format=json","is_root":false,"tipologia":"I","codice_identificativo":"M6C2I2.2.C","codice_misura":"I2.2","numero_scadenze":1,"numero_figlie":0,"status":"-"}],"organizzazioni_responsabili":[{"id":1,"url":"https://openpnrr.it/api/v1/organizzazioni/1?format=json","parent":null,"denominazione":"MINISTERO DELLA SALUTE"}],"status":"-","status_ultima_data":null,"status_fonti":[]}